Rogério durante manifestação dos Educadores no Paço Municipal

Após mobilizações na terça (14), em frente ao Paço Municipal, profissionais da Educação e Sindicato decidiram que dois novos protestos serão realizados na próxima semana. Desta vez, os atos vão acontecer na Secretaria de Finanças. As manifestações serão na quarta, dia 22. A primeira às 9 horas; a segunda às 13 horas.

O presidente em exercício, Rogério de Oliveira, que comandou os protestos na última terça, reafirma: “Não vamos engolir calote por parte do governo municipal em benefícios e direitos. A luta continua”.

Com apoio do Sindicato, os companheiros lutam contra o calote da Prefeitura no pagamento da extensão de jornada, gratificação de mérito, equiparação entre PEI e PEB e quitação das diferenças (fevereiro, março e abril). São direitos previstos em acordo coletivo, que foi ratificado em termo assinado no Tribunal Regional do Trabalho em 21 de março.

Dia 28 - Está marcada nova reunião de CPN (Comissão Permanente de Negociação), dia 28 de junho, sobre as negociações em curso. A Prefeitura deverá apresentar respostas às questões encaminhadas pelo Sindicato na última reunião.

Informações - Ligue no Sindicato e fale com um de nossos diretores. Telefone 2468.2607.

Ricardo, Rogério e Renata em reunião da saúde

Rogério de Oliveira, presidente em exercício, e os diretores Ricardo da Silva e Renata Grota estiveram quarta (15) na Secretaria de Saúde, para mais uma reunião do grupo permanente de negociação. O encontro debateu várias demandas do setor.

A reunião discutiu a revogação das Portarias 958 e 959/2016, editadas em 10 de maio, que retiravam a obrigatoriedade da presença dos Agentes Comunitários de Saúde nas equipes do Programa Saúde da Família (PSF).

A medida foi substituída pela Portaria 1.132, assinada pelo Ministro da Saúde Ricardo Barros em 9 de junho de 2016. A revogação ocorreu após manifestação dos ACSs em Brasília.

Insalubridade - Outras discussões foram as reuniões feitas no Hospital Municipal de Urgências (HMU), que levantaram a necessidade do pagamento de insalubridade em grau máximo para todos os Servidores que trabalham no local.

O Sindicato cobrou que a secretaria solicite ao Sesmt (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho) que sejam refeitas Cipes dos trabalhadores.

Informações - No Sindicato, ligue 2468.2607.

Denuncie más condições de trabalho! Saúde física e mental não tem preço. Por isso, denuncie más condições de trabalho; falta de equipamentos de segurança; agentes químicos que gerem contaminação; desconforto; ou mesmo maus tratos e assédio. Acima de tudo está dignidade do ser humano! Ligue para o Sindicato: 2468.2607. Ou mande e-mail para rogerio@stapguarulhos.org.br

Ricardo e Eli com os Servidores do albergue

Na quarta (15), nossos diretores Ricardo da Silva e Eli Edgar dos Santos visitaram o albergue municipal, administrado pela Secretaria de Desenvolvimento e Assistência Social. Devido ao aumento da procura por moradores de rua nesta época de frio intenso, os Servidores reivindicam mais funcionários no local e melhores condições de trabalho.

Demandas - Falta material de trabalho, como toucas para prender cabelo. Muitas panelas estão quebradas e faltam torneiras quentes, além de produtos básicos como sabão, cândida, desinfetante etc.

A sala de convívio dos monitores está sendo compartilhada com os moradores de rua. Lá eles guardam suas mochilas, que muitas vezes além do odor vem com lixo e até insetos e outros bichos.

Encaminhamento - O Stap pedirá agendamento de reunião com a secretaria, em caráter de urgência. Na sequência, visitaremos o local e vamos acompanhar o processo.

Informações - Ligue no Sindicato e fale com Ricardo ou Eli pelo 2468.2607.

Eli, Leandro e Ricardo em ato da Furp

Os diretores Leandro Martins, Ricardo da Silva e Eli Edgar dos Santos representaram nosso Sindicato em novo protesto dos trabalhadores da Furp (Fundação para o Remédio Popular) e Farmácia Dose Certa, que reivindicam do governo estadual o cumprimento da Convenção Coletiva da categoria assinada este ano.

Liderados pelo Sindicato dos Químicos de Guarulhos, os profissionais realizaram quinta (16) passeata na avenida Paulista, em São Paulo. Os trabalhadores reivindicam o reajuste de 10%, previsto no acordo coletivo assinado em abril com as empresas do setor, que até hoje não foi aplicado pelo governo.

Os manifestantes seguiram em protesto até à Secretaria Estadual da Saúde.

A Sisnaturcard, que atua no mercado de hospedagens, é uma parceria do Sindicato que oferece descontos especiais em ampla rede de hotéis, pousadas, chalés e colônias de férias.

A empresa oferece redução de 10% a 30% na tarifa e possibilidade de parcelar o pagamento das diárias. Também concede descontos de 4% a 10% na compra de pacotes turísticos e financiamento em até dez vezes.

Agora, também abre espaço para que usuários façam comentários sobre o atendimento após a utilização dos serviços. Acesse o site em www.sisnaturcard.com.br/depoimentos, deixe seus dados como nome e e-mail e envie sua opinião.

Atendimento - Ligue para 2468.2607 e fale com Luanda ou Andressa.

Os parques de diversões Hopi Hari, Wet’n Wild e Neo Geo Parque e Boliche oferecem, em junho, promoções imperdíveis para os associados do Stap.

Hopi Hari - Até 30 de junho, o ingresso sai a R$ 59,00 para duas pessoas.

Wet'n Wild - Válida até o dia 26 de junho. Cada ingresso custa R$ 55,00, apenas em dinheiro.

Neo Geo Parque - Apenas R$ 24,00. Criança tem direito a 1h30 de acesso aos brinquedos.

Neo Geo Boliche - Até 10 de agosto. Pista de 1 hora, para seis pessoas, custa apenas R$ 50,00.

Atenção - Retire passaporte no Stap de segunda a sexta, das 8 às 18 horas, com Dayane.

Pagamento apenas em dinheiro. Informações, ligue 2468.2607.

Rogério de Oliveira Presidente em exercício Diretoria "Sindicato Forte" rogerio@stapguarulhos.org.br www.facebook.com/rogerio.stap

A crise política, econômica e moral no País afeta não só partidos e governos. As instituições também sofrem desgaste.

Há outra maldade das crises, que é a desconfiança. A tendência é a desconfiança geral descer para o particular e um suspeitar do outro – “irmão desconhece irmão”, como canta Paulinho da Viola em antiga canção.

Um povo se divide quando as instituições perdem credibilidade e a suspeita substitui a confiança nas relações entre entidades, poderes e pessoas. E a divisão é um veneno que mata.

Neste momento, eu não diria que os Servidores estejam divididos. Eu diria que muitos estão inseguros e com dúvidas, inclusive dúvidas a respeito da condução do Sindicato em algumas lutas da categoria.

Eu digo que a dúvida é humana, mas a desconfiança é diabólica. Duvidar, inquirir e questionar – isso é legítimo. Mas desconfiar não tem sentido, porque esse sentimento esmorece a própria pessoa, contamina o coletivo e enfraquece uma entidade de classe. Quem ganha com isso? Quem ganha é o patrão, que se aproveita para impor suas condições.

Confie e lute - Nas épocas de crise, o primeiro inimigo a ser combatido é o inimigo interno, ou seja, o sentimento de desconfiança ou desânimo. Ante a crise, a solução nunca é individual e sim coletiva. Portanto, é fundamental estreitar os laços que fazem do funcionalismo uma coletividade.

Há muitas formas de estreitar esses laços e fortalecer o coletivo. Nenhuma delas passa longe do Sindicato de classe. O Sindicato ainda é, historicamente, a principal construção coletiva da classe trabalhadora.

Perder ou ganhar - Nos últimos anos, o funcionalismo municipal obteve ganhos e avanços concretos. Mas nem toda luta foi vitoriosa. Aliás, essa unanimidade não existe no mundo. O importante não é considerar eventual derrota um fato acabado. Não. Tem de se entender como uma fase da luta, que acumulou experiência e forças para novas lutas que virão.

Direitos - Neste momento, a Prefeitura está em dívida com muitos Servidores, principalmente com os Educadores. As companheiras e companheiros da Educação já mostraram que não esmorecem. O Sindicato está ao lado dos Servidores da Educação. A luta é justa. Da nossa parte, a Prefeitura não terá um segundo de sossego enquanto não honrar acordos, pagando o que deve.

Mais uma opção para o Servidor cuidar da saúde. Nosso convênio com a GreenLine Sistema de Saúde tem uma promoção especial em junho.

Promoção - Sócio que aderir ao plano até o final do mês poderá contar com valores mais baixos e acessíveis: a partir de R$ 106,27 para a faixa etária de 0 a 18 anos. Além disso, esse Servidor terá um ganho extra: carência zero a partir da vigência do plano.

A GreenLine possui rede própria com mais de 20 unidades na Grande São Paulo, entre hospitais, prontos-socorros, centros médicos, centro de diagnóstico e laboratório próprio para análises clínicas. O usuário do plano poderá dispor ainda de ampla rede credenciada.

Saiba mais - Ligue para 2468.2607 ou 9 9890.8469. Fale com Leandro ou Amanda.

Quanto mais utilizarmos, mais nos conheceremos, podendo veicular informações rapidamente, formando uma corrente efetiva em defesa dos nossos direitos e aspirações.

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